У Німеччині закликають скасувати восьмигодинний робочий день
У Німеччині слід запровадити гнучкіший графік роботи для підтримки конкурентоспроможності німецьких компаній. Про це заявив глава Ради економічних експертів при уряді ФРН Крістоф Шмідт (Christoph Schmidt) в інтерв'ю газеті Welt am Sonntag, оприлюдненому сьогодні, інформує Кореспондент.
"Компанії, які хочуть вижити в новому, просякнутому цифровими технологіями, світі, повинні бути маневреними та вміти швидко скликати свої команди. Переконання, що робочий день починається в офісі вранці та закінчується після виходу з офісу, застаріло", - вважає Шмідт.
Водночас фахівець застеріг від прихованого збільшення робочого часу внаслідок реформи. "Можливо, роботодавцям цього й хотілося б, але повинно йтися винятково про те, щоб наявний робочий час гнучкіше розподілявся протягом дня і тижня", - пояснив Шмідт.
Німецькі роботодавці давно виступають за скасування восьмигодинного робочого дня та збереження чинної норми щодо обмеження праці 48-ми годинами на тиждень, пише Welt am Sonntag. Вони також виступають за скорочення з 11 до 9 годин зафіксованої в законодавстві норми обов'язкової перерви між робочими днями.
Профспілки - проти, бо остерігаються фактичного збільшення робочого часу для працівників.
Рада економічних експертів передала свої висновки канцлеру ФРН Анґелі Меркель. Реформа трудового законодавства - одна з тем переговорів щодо створення коаліції "Ямайка" у складі християнських демократів, "зелених" та вільних демократів у Бундестазі нового скликання.
Друзі! Підписуйтесь на нашу сторінку Фейсбук і будьте завжди в курсі останніх новин.
